白金译作 如果IT有工会,我们会提11个要求

5923个读者 小猪哥 @ yeeyan.com 2007年09月20日 双语对照  原文 字体大小

1.再培训:如果我的技术过时了,请付费让我重新学习六个月。(工会应该有这样一个专门的基金组织来支付我们的附加培训);

2.符合人体构造的椅子:这样我们才会坐的舒服,也会减少颈椎、腰间盘等问题;

3.最少四周的假期(资历老的至少五周):看看我们整日加班熬夜,你就知道每年两周的假期对我们来说根本不够;

4.公司提供医疗补助:作为交换条件,如果我们因为工作得了手腕、背、腰、颈椎等毛病,我们不起诉你们。

5.福利保护:如果我出国工作,公司应当继续支付我一年的福利;

6.远程办公:既然有远程管理工具,那么让我们至少一半时间远程办公以减少我们的舟车之苦。

7.职业提升:每两年支付我一次技能和职业提升培训;

8.加班费:如果仍然想让我早7晚24的工作,请给我钱;

9.关于假期:让周末和假期的日程安排最小化(我们知道对你们来说没有是不可能的);

10退休:只希望你们可以对得起我在工作时的贡献;

11.免费小吃、饮料:让我们有权利免费吃薯片、甜甜圈、喝苏打水……

 

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5条评论

  • 1.

    彼岸 榜眼  | Blog  | 2007年09月20日

    早7晚24:一周7天,每天24小时

     
  • 2.

    Ru!Zen 童生  | 2007年09月20日

    微软说manage up or manage out, 难道要在电脑前坐一辈子?

     
  • 3.

    火火 童生  | 2007年09月21日

    好 支持一下

     
  • 4.

    hilyjiang 童生  | Blog  | 2007年09月22日

    基本上,大多数国内公司只能做到一到两点。

     
  • 5.

    小猪哥 大学士  | 2007年09月27日

    其实反应的正是我们IT工作者的心声。
    别的不说,允许远程办公也好嘛。每天上下班路上的时间近四个小时,晕……

     

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